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WAS WIR FÜR SIE TUN KÖNNEN

STRATEGIEBERATUNG

Ob Wachstumskurs oder neue Ausrichtung, Optimierung einzelner Kennziffern oder Ausbau des Teamgeists – Unternehmen stehen immer wieder vor Herausforderungen, die strategische Überlegungen erfordern. Wie erreichen wir welches Ziel? Und mit welchen Mitteln? Wie passen wir uns dem Markt an? Oder wie können wir ihn verändern? Die zu Ihrem Unternehmen passenden Antworten zu finden ist unsere Profession. Mit klarer Analyse, praxisorientierten Ideen und Konzepten sowie fundierter Expertise begleiten wir Sie auf dem Weg der Entwicklung.

NACHFOLGE- UND EXPANSIONSBERATUNG

Die Übergabe des unternehmerischen Lebenswerkes ist eine große Herausforderung. Für beide Seiten – den Unternehmer, der einen Betrieb übergibt, und den Unternehmer, der einen Betrieb übernimmt – gibt es zahlreiche Aufgaben zu lösen. Respekt vor dem Geschaffenen, aber auch entwicklungsoffene Orientierung für eine gesunde Zukunft dürfen einander nicht ausschließen und sollten Bestandteil des Übergabeprozesses sein. Wir begleiten Sie mit praktischen Maßnahmen und dem Wissen aus zahlreichen Change-Prozessen.

IMMOBILIENBERATUNG

Einer unserer Schwerpunkte ist die Immobilienberatung. Hier verfügen wir sowohl über weitreichende Kompetenzen im Facility Management als auch in der Portfolio-Beratung. Wir stellen Ihnen unsere Expertise gern zur Verfügung, wenn Sie Ihr Unternehmen wachstumsbedingt erweitern müssen oder Ihren Standort aufgrund besserer Standortfaktoren verändern wollen. Auch die Frage nach Kauf oder Miete, Umbau oder Neubau ist mit einem neutralen Experten an Ihrer Seite einfacher zu beantworten.

PERSONALBERATUNG

Fachkräfte werden knapp, der Markt um gute Köpfe ist heiß umkämpft. Dieser Situation kann man in zweierlei Hinsicht begegnen: entweder mit der Optimierung des Teams oder mit der Steigerung der Attraktivität des eigenen Unternehmens. Im Sinne der Effektivität empfehlen wir beides. Mit Expertise in den Bereichen Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalentwicklung und Talentmanagement sowie Entwicklung einer positiven Unternehmenskultur können wir mit Ihnen gemeinsam Ihren Fahrplan zu einem leistungsstarken Team aufsetzen. Neben der strategischen und operativen Personalentwicklung beraten wir Sie in Führungsfragen, beim Thema Konfliktmanagement und bieten – falls nötig – auch Mediation an.